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13. avril 2023Le groupe Seifert Logistics (SLG) a clôturé l’exercice 2022 avec un chiffre d’affaires record de plus de 260 millions d’euros. Malgré un environnement de marché difficile, en raison de la guerre en Ukraine, le groupe a pu enregistrer une augmentation du chiffre d’affaires de près de 20 %. Avec cette croissance, le nombre d’employés a également augmenté : plus de 3 000 collaborateurs sont employés sur 45 sites en Europe. L’acquisition d’une entreprise ainsi que l’expansion des activités dans le domaine du transport et de la logistique contractuelle ont été responsables de ce développement commercial positif.
(Ulm) « Le moteur de croissance a été principalement le secteur logistique ainsi que l’ouverture du nouveau centre logistique Seifert à Ulm Nord », déclare Axel Frey (PDG du groupe Seifert Logistics). Le secteur de la logistique contractuelle contribue de manière significative à la croissance continue du groupe avec une augmentation du chiffre d’affaires de plus de 25 %. L’augmentation du chiffre d’affaires est notamment due à de nouveaux projets de logistique contractuelle sur plusieurs sites. Ainsi, les projets existants à Mannheim, Rastatt et Kabelsketal ont pu être prolongés et étendus. Sur le site de Hambach, le fonctionnement en série d’un client automobile a débuté en 2022, ce qui a entraîné une augmentation de l’effectif de 300 employés. Trois nouveaux sites ont été ouverts pour la gestion des opérations et la gestion des entrepôts pour un client du secteur de la transformation des métaux. En plus de l’industrie automobile, la SLG se renforce également dans l’industrie des matériaux de construction et de la chimie.
Le secteur du transport a été directement confronté en 2022 à la guerre en Ukraine, ainsi qu’à la problématique des prix du diesel et à la pénurie de conducteurs. Grâce à de bonnes conditions de travail, une rémunération adéquate et une formation attrayante, la SLG lutte contre la pénurie de main-d’œuvre qualifiée et a pu croître d’environ 17 % dans le secteur du transport en 2022. La croissance a été principalement due à l’acquisition de BTL Spedition GmbH, à des projets stratégiques pour un distributeur de matériaux de construction, ainsi qu’à une expansion des relations de transport existantes dans les secteurs automobile et chimique. En moyenne, la SLG a ainsi géré 1 500 transports par jour l’année dernière.
Centre logistique au nord d’Ulm
En plus du développement commercial positif, 2022 a été une année très spéciale pour le logisticien contractuel, car l’année du jubilé a vu l’achèvement du projet de construction du nouveau centre logistique au nord d’Ulm. Entre la signature du contrat et l’inauguration le 18 novembre 2022, seulement 705 jours se sont écoulés. La première pierre a été posée le 18 mai 2021. Les cinq zones de hall avec plus de 100 000 emplacements de palettes et des entrepôts en bloc ont été mises en service progressivement. Un défi logistique particulier a été le déménagement de deux semaines de l’administration de Donautal vers le nord d’Ulm, qui a été réalisé tout en respectant le fonctionnement en direct.
En ce qui concerne les objectifs de durabilité du groupe, les émissions ont pu être réduites grâce à l’essai de tracteurs électriques dans le parc de remorques sur le site de Rastatt ainsi qu’à l’utilisation d’un camion électrique dans le transport local à Ulm. Après la phase d’essai réussie à Rastatt, le tracteur passera en service régulier au deuxième trimestre 2023. De plus, une installation photovoltaïque d’environ 40 000 mètres carrés sera mise en service sur le toit du nouveau centre logistique à Ulm, produisant 5,5 MWp d’électricité. Cela correspond à une production d’électricité suffisante pour alimenter tous les 45 sites du logisticien. Ainsi, le groupe Seifert Logistics contribue activement à la protection de l’environnement.
Atteindre 300 millions d’euros cette année
Pour 2023, le logisticien prévoit de franchir la barre des 300 millions d’euros. « Nos employés et, par conséquent, une croissance durable sont notre priorité », explique Frey. « Pour atteindre nos objectifs ambitieux, la formation et le perfectionnement sont des points importants de notre stratégie d’entreprise », ajoute Frey. En plus de la formation, le groupe Seifert Logistics met également l’accent sur le développement des compétences managériales. Ainsi, un programme de formation continue de 18 mois pour les hauts potentiels a été lancé en 2023. De plus, les chefs d’équipe du groupe Seifert Logistics suivent une formation qui leur fournit des connaissances spécialisées et méthodologiques.
Photo : © Seifert




