Jungheinrich con fiducia all’assemblea generale virtuale

Jungheinrich ha potuto presentare un buon risultato per l’anno 2019 con oltre 4 miliardi di euro di fatturato durante l’assemblea generale tenutasi per la prima volta in forma virtuale. Il programma di misure avviato lo scorso anno per migliorare l’efficienza sta dando i suoi frutti. Invece di un tradizionale pranzo per gli azionisti, Jungheinrich ha utilizzato il budget residuo per una donazione di carrelli elevatori alla Hamburger Tafel.

(Amburgo) “Jungheinrich uscirà rafforzata dalla crisi del Corona”, ha dichiarato il Dr. Lars Brzoska, presidente del consiglio di amministrazione di Jungheinrich AG, durante l’assemblea generale dell’azienda. A causa della pandemia di Covid-19, l’assemblea degli azionisti si è svolta per la prima volta in forma virtuale. Gli azionisti di Jungheinrich AG hanno potuto seguire l’evento in diretta su Internet da qualsiasi parte del mondo.

Buon anno 2019

Jungheinrich guarda indietro a un buon anno 2019. Nonostante un rallentamento economico nella seconda metà dell’anno, l’azienda è riuscita per la prima volta a raggiungere un fatturato di oltre 4 miliardi di euro. “Questo è un traguardo nella storia di Jungheinrich”, ha affermato Brzoska. Sebbene l’azienda abbia registrato oneri straordinari, Jungheinrich ha ottenuto un EBIT di 263 milioni di euro. Il risultato dopo le imposte è stato migliorato rispetto al 2018, il flusso di cassa dalle operazioni è stato notevolmente aumentato a 345 milioni di euro e il debito netto è stato significativamente ridotto.

Programma di misure per migliorare l’efficienza

Brzoska ha spiegato che il consiglio di amministrazione di Jungheinrich aveva iniziato a percepire segni di una recessione a partire dalla fine dell’estate 2019. “Per noi, nel corso della seconda metà del 2019 è diventato sempre più chiaro che il boom economico degli ultimi anni era finito”, ha detto. In questo contesto, Jungheinrich ha elaborato un ampio programma di misure per migliorare l’efficienza e garantire la sicurezza dei rischi, preparandosi così in anticipo. Queste misure hanno giovato all’azienda quando all’inizio di quest’anno la pandemia di Covid-19 ha portato l’economia mondiale in una crisi senza precedenti. “Grazie alle misure che abbiamo adottato, siamo stati in grado di reagire molto rapidamente alla nuova situazione difficile e garantire la capacità operativa del gruppo”, ha affermato Brzoska.

Ringraziamenti ai dipendenti

Il presidente del consiglio di amministrazione ha colto l’occasione dell’assemblea generale per ringraziare i dipendenti di Jungheinrich per il loro impegno durante la pandemia di Covid-19. “Il personale di Jungheinrich ha dimostrato carattere come squadra nella crisi e ha svolto un lavoro eccellente in condizioni difficili”, ha detto Brzoska. Ha in particolare messo in evidenza i dipendenti che non hanno avuto la possibilità di lavorare da casa.

La logistica interna è di rilevanza sistemica

Brzoska ha sottolineato nel suo discorso la rilevanza sistemica della logistica interna per il rifornimento della comunità, specialmente durante la crisi del Corona: “Contribuiamo al rifornimento di persone e aziende e abbiamo aiutato a garantire che l’economia in Germania, Europa e nel mondo non si fermasse durante la crisi. Ne siamo orgogliosi.” Senza i veicoli, le soluzioni di sistema e i servizi di Jungheinrich, oggi sugli scaffali dei supermercati ci sarebbe una grande carenza.

Primo semestre 2020

Già l’11 agosto, Jungheinrich AG aveva comunicato i suoi dati per il primo semestre 2020. Gli ordini per nuovi veicoli sono stati significativamente inferiori rispetto all’anno precedente, con 53,9 mila veicoli a causa della crisi. Anche il valore degli ordini ricevuti dal gruppo Jungheinrich è rimasto a 1,81 miliardi di euro, anch’esso al di sotto dell’anno precedente. Il fatturato è diminuito del 7,9% a 1.801 milioni di euro. Tuttavia, l’azienda ha raggiunto un EBIT di 95 milioni di euro e un margine EBIT del 5,3%. “Questo è un ottimo risultato per un semestre di crisi come questo”, ha spiegato Brzoska.

Struttura patrimoniale sana

Il flusso di cassa dalle operazioni ha raggiunto nel periodo da gennaio a giugno 2020 circa 201 milioni di euro, raddoppiando rispetto all’anno precedente. Inoltre, nonostante la crisi, Jungheinrich è riuscita a ridurre il proprio debito netto da 172 milioni di euro a 36 milioni di euro rispetto alla fine del 2019. Si tratta di una riduzione di 136 milioni di euro. Allo stesso tempo, Jungheinrich dispone di una struttura patrimoniale molto sana e di una solida riserva di liquidità.Politica dei dividendi stabileIn questo contesto, l’assemblea generale ha approvato la proposta del consiglio di amministrazione di Jungheinrich di continuare anche quest’anno la politica dei dividendi stabile dell’azienda nonostante la crisi e di mantenere l’importo del dividendo già annunciato nel rapporto annuale 2019 di 0,46 euro per azione ordinaria e 0,48 euro per azione privilegiata.

Previsioni

Il 22 luglio, Jungheinrich ha pubblicato una nuova previsione per l’anno 2020. L’azienda prevede un valore degli ordini compreso tra 3,4 miliardi di euro e 3,6 miliardi di euro. Anche il fatturato del gruppo dovrebbe rimanere all’interno di un intervallo compreso tra 3,4 miliardi di euro e 3,6 miliardi di euro. L’EBIT (risultato prima degli oneri finanziari e delle imposte sul reddito) dovrebbe, secondo le attuali stime, oscillare tra 130 milioni di euro e 180 milioni di euro nel 2020. Il margine EBIT è atteso in un intervallo tra il 3,8% e il 5,0%. Brzoska ha dichiarato: “Grazie alla nostra reazione decisa ai primi segnali di crisi, abbiamo posto le basi per un futuro di successo. Possiamo dire oggi che Jungheinrich ha affrontato finora e in base alle circostanze la più grande crisi economica globale da decenni in modo soddisfacente. Questo ci dà fiducia per il futuro.”

Nuova strategia di gruppo

Per il quarto trimestre del 2020, Brzoska ha annunciato la presentazione di una nuova strategia di gruppo. In essa, Jungheinrich si adatterà alle sfide di un mercato e di un ambiente competitivo in evoluzione, ma sfrutterà anche attivamente le opportunità che ne derivano. L’azienda si concentrerà su aree di intervento come digitalizzazione, automazione, efficienza, sistemi energetici, sostenibilità e ampliamento della propria presenza globale. “Il nostro obiettivo è quello di espandere ulteriormente la nostra posizione di mercato globale e creare valore sostenibile per tutti i nostri stakeholder”, ha dichiarato Brzoska.

Donazione di carrelli elevatori alla Hamburger Tafel e.V.

Tradizionalmente, Jungheinrich offre un pasto ai suoi azionisti alla fine dell’assemblea generale. Poiché l’evento si è svolto quest’anno esclusivamente in forma virtuale, ciò non è stato possibile. Pertanto, Jungheinrich utilizza ora questo budget per il pasto per sostenere coloro che in questo periodo eccezionale hanno particolarmente bisogno di aiuto per il cibo e dona un carrello elevatore alla Hamburger Tafel e.V. Su richiesta, la Tafel desidera un carrello elevatore a forche tipo EJC 220, che attualmente è in fase di preparazione nello stabilimento Jungheinrich di Dresda e sarà consegnato a breve. “Siamo felici di poter sostenere in questo modo una grande istituzione sociale”, ha affermato Brzoska.
Foto: © Jungheinrich
www.jungheinrich.de